Manager informatiebeveiliging, kwaliteit & privacy

Wil jij vanuit bevlogenheid en expertise op het gebied van informatiebeveiliging een bijdrage leveren aan onze maatschappelijke opgave?

In verband met het vertrek van onze huidige manager, zijn wij op zoek naar een manager informatiebeveiliging, kwaliteit en privacy voor 32-36 uur per week.  Ben jij iemand die gemakkelijk contacten legt, vertrouwen opbouwt en mensen weet mee te krijgen in veranderingen en verbeteringen? Lees dan verder!

Onze kernwaarden betrokken, betrouwbaar en bereikbaar komen tot uiting in onze interne organisatie en de relatie tot de buitenwereld. Ze bieden ons richting om ons werk en onze organisatie steeds weer te verbeteren. #Samenvoormiljoenenmensen!

Wat ga je doen?

Bevolkingsonderzoek Nederland is op zoek naar een coachende, strategisch en initiërende leidinggevende voor de afdeling IKP (informatiebeveiliging, kwaliteit & privacy). Ontwikkeling en verbetering zijn de doorlopende thema’s in deze functie. Weet jij met flair en met verve informatiebeveiliging, kwaliteit & privacy op kaart te zetten, verbinding te maken met alle disciplines, vakmensen en afdelingen en krijg jij voldoening van het op coachende wijze laten groeien van je team? Lees dan snel verder en reageer direct!

BVO is volop in ontwikkeling waarbij we informatiebeveiliging, kwaliteit en privacy vanuit onze kernwaarden een prominente plaats geven in de organisatie en de structuur van de organisatie. Als manager informatiebeveiliging, kwaliteit en privacy neem je dan ook een centrale rol in het management van de organisatie, direct vallend onder en vertegenwoordigd in het MT/RvB door de manager financiën, inkoop, facilitaire zaken en informatievoorziening.

Als manager informatiebeveiliging, kwaliteit & privacy (IKP) stuur je een team van professionals aan binnen een organisatie in ontwikkeling. Het team bevindt zich in een fase van groei naar meer zelfstandigheid, verbinding met elkaar en met andere afdelingen, samenhang en taakvolwassenheid. Jij weet deze ontwikkeling in goede banen te leiden met heldere kaders, vertrouwen en een coachende stijl.

Jouw werkzaamheden

• Je geeft richting aan de strategische koers van de afdeling IKP die uit aandachtsgebieden informatiebeveiliging, kwaliteit en privacy bestaat. Waarbij je zorgt voor aansluiting op de missie, visie en strategie van BVO NL. Je vertaalt deze koers naar concrete doelen, werkafspraken en prioriteiten;

• Je zorgt voor een stevige positionering van informatiebeveiliging, kwaliteit en privacy, en weet tegelijkertijd verbinding te leggen tussen de teamleden en de diverse afdelingen van BVO NL;

• Je vertaalt wet- en regelgeving naar uitvoerbare kaders op strategisch, tactisch en operationeel niveau, in lijn met de organisatie brede strategie;

• Je coacht, begeleidt en ondersteunt het team in hun rol, taak en professioneel handelen;

• Je stimuleert samenhang, verbinding, vakmanschap en eigenaarschap en je bent een zichtbare ambassadeur voor het belang van informatiebeveiliging, kwaliteit en privacy;

• Je stimuleert een levendige verbeter- en veiligheidscultuur binnen de organisatie, zodat de focus ligt op het continu verbeteren van informatiebeveiliging, kwaliteit en privacy;

• Je onderhoudt relaties op strategisch, tactisch en operationeel niveau, zowel intern als extern;

• Je pakt knelpunten aan met oog voor cultuur en verandering.

Goed om te weten

Voor deze functie is hybride werken mogelijk! Je kunt vanuit huis werken én vanaf ons hoofdkantoor dat gevestigd is in Utrecht.

Wij zijn een lerende organisatie! Wij zijn continu in beweging (het kan áltijd beter!), vernieuwingen en veranderingen omarmen wij en dat is iets wat goed bij jou past.

Wie ben jij

• Je hebt kennis op HBO/WO-niveau aangevuld met kennis van managementtechnieken, wet- en regelgeving, financieel-economische, procesmanagement en organisatiekennis.

• Je hebt meerdere jaren ervaring in de (strategische) aansturing van professionals op het gebied informatiebeveiliging, kwaliteitsmanagement, en privacy. Daarnaast beschik je over voldoende inhoudelijke kennis ten aanzien van deze onderwerpen.

• Je bent in staat om de verschillende belangen binnen de organisatie bij elkaar te brengen, te verbinden, aan te jagen en om tegengas te bieden indien de situatie hierom vraagt.

• Je bent in staat om mee te bewegen met de (in- en externe) ontwikkelingen.

• Je hebt een sterk analytisch vermogen en weet complexe verbanden te doorzien.

• Je bent besluitvaardig en koersvast, zonder de menselijke maat uit het oog te verliezen. Je weet daarin duidelijke grenzen en verwachtingen te formuleren.

• Je werkt coachend, bent zichtbaar en weet anderen in hun kracht te zetten.

• Je bent communicatief sterk en schakelt gemakkelijk tussen verschillende niveaus in de organisatie.

• Je weet draagvlak te creëren voor veranderingen en initiatieven.

Wat bieden we jou

• Betekenisvol werk! Een uitdagende functie in een lerende organisatie waarbij je een bijdrage levert aan het vroegtijdig opsporen van kanker.

• Een arbeidsovereenkomst van een jaar voor 32 tot 36 uur per week, met de intentie dit na één jaar om te zetten naar onbepaalde tijd.

• Een salaris conform Cao Ziekenhuizen FWG 65 (€ 4.824 – € 7.269) op basis van 36 uur), afhankelijk van je opleiding en ervaring (salarisschaal cao 1 augustus 2026).

• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden volgens de Cao Ziekenhuizen, waaronder een eindejaarsuitkering van 8,33% en een vakantiebijslag van 8,33%.

• Pensioenopbouw bij PFZW en een arbeidsongeschiktheidsverzekering bij Loyalis.

• Een vitaliteitsbudget ter bevordering van duurzame inzetbaarheid van € 216,- netto per jaar.

• Een reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer, ongeacht de afstand. En als je thuiswerkt, ontvang je een thuiswerkvergoeding.

• Om het reizen met het OV te stimuleren, stellen we een NS Business Card ter beschikking.

• Ruime ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden, zowel intern als extern.

Vragen en contact

Direct solliciteren? Leuk! Wij ontvangen je cv en een korte motivatie graag via onze website www.werkenbijbevolkingsonderzoek.nl (klik op de button solliciteer direct). Heb je eerst nog vragen? Neem dan contact op met Hans van den Berkmortel (0647154165).

Bijzonderheden

• De (online) selectiegesprekken vinden doorlopend plaats.

• De startdatum is in overleg

• Voldoe je niet helemaal aan het profiel, maar denk je wel dat deze functie bij je past? Overtuig ons met je motivatie! 

• Deze vacature is zowel in- als extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten de voorkeur.

• Vóór aanstelling vragen we een Verklaring Omtrent Gedrag.

• Bij de sollicitatieprocedure kunnen referenties ingewonnen worden.

• Een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure. 

• Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

Wie zijn wij?

Bevolkingsonderzoek Nederland is verantwoordelijk voor de uitvoering van drie bevolkingsonderzoeken in Nederland: wij screenen verschillende bevolkingsgroepen op baarmoederhalskanker, darmkanker en borstkanker. Ruim 4,5 miljoen mensen worden jaarlijks uitgenodigd voor één of meerdere van deze bevolkingsonderzoeken. Bij onze organisatie werken 950 collega's aan hetzelfde doel: een bijdrage leveren aan de vroegtijdige opsporing van kanker. Vroege opsporing helpt! Het vergroot de kans op een succesvolle behandeling en vaak is ook een minder ingrijpende behandeling nodig. Wij zijn trots op ons werk en op onze maatschappelijke bijdrage.